Turbulences à la direction d’Air Austral

La nouvelle a fait l’effet d’une bombe au sein de la compagnie : Jacques Atchapa, un des piliers de l’entreprise, directeur des ressources humaines depuis des temps immémoriaux, a été reçu hier par le nouveau PDG Joseph Bréma et immédiatement mis à pied. En même temps que deux autres salariés de son service.

Ils sont tous trois convoqués à un entretien préalable à une sanction, pouvant aller jusqu’au licenciement, la semaine prochaine.

La mise à pied d’un DRH, surtout dans une des plus grosses entreprises privées de La Réunion, n’est pas une décision anodine. Pour en arriver à une telle sanction, il faut une perte totale de confiance du PDG envers un de ses cadres les plus importants.

Il y a deux mois environ, la presse avait reçu un courrier anonyme visant directement Joseph Bréma. Comme tous nos confrères, nous avions pris bonne note des informations qui y figuraient, qui venaient d’une source manifestement très bien informée, mais avions décidé de ne pas en faire état. Impossible pour nous de vérifier ce qui y était dénoncé.

Si nous n’avions pas les moyens d’investiguer, il en est un qui les avait, le PDG de la compagnie. Et il ne s’en est pas privé. D’après nos informations, Joseph Bréma aurait fait procéder à une enquête interne de laquelle il ressort que le courrier aurait pu avoir été rédigé par Jacques Atchapa. Je vous laisse imaginer l’ambiance lors des réunions du comité de direction...

C’était la goutte d’eau qui a fait déborder le vase. Comme ce « dossier » n’était que le dernier d’une série d’autres où il était par exemple question de billets distribués généreusement aux connaissances du DRH ou de certaines personnes ayant bizarrement bénéficié de promotions foudroyantes, Joseph Bréma a piqué une colère et fait recevoir hier Jacques Atchapa ainsi que les deux autres membres du service par Pierre Bosse et Harold Cazal, deux membres du directoire. Qui lui ont annoncé sa mise à pied assortie d’une convocation à un entretien préalable en vue d’une sanction la semaine prochaine.

D’après nos informations, il a bel et bien été envisagé, à un moment, le licenciement des trois fautifs. Mais, aux dernières nouvelles, celui-ci ne serait plus à l’ordre du jour.