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FONGECIF : Les administrateurs siégeant au titre du MEDEF Réunion se désistent de leur procès au fond

Ecrit par zinfos974 – le mardi 22 novembre 2016 à 10H55

Forts des décisions obtenues de façon paritaire en Conseil d’Administration et dans un souci d’apaisement et de confiance restaurée pour le bon fonctionnement de l’institution, les trois administrateurs siégeant au titre du MEDEF Réunion se désistent du procès intenté au fond.

Norbert TACOUN, Virginie BOIREAU et Laurent BLERIOT ont intenté le 24 août 2016 une action en justice contre le FONGECIF, afin de dénoncer le procès verbal du Conseil d’Administration du Mardi 9 août 2016, validant le recrutement de Pascal SORNOM en qualité de Directeur Général du FONGECIF.

Suite à une action complémentaire en référé lancée le 26 août 2016, les trois administrateurs du FONGECIF représentant le MEDEF Réunion ont obtenu la tenue d’un Conseil d’Administration exceptionnel le Jeudi 22 septembre 2016. Au cours de celui-ci, il a été voté, à une large majorité et de façon paritaire, la révocation du Président Jean-Claude SORNOM et la non-adoption du projet de procès verbal de la délibération du conseil d’administration du Mardi 9 août actant le recrutement de Pascal SORNOM.

Lors du second Conseil d’Administration, le Jeudi 29 septembre 2016, la majorité des membres a également voté le licenciement, pour faute grave, du Directeur du FONGECIF, Pascal SORNOM.

Les administrateurs représentant le MEDEF Réunion au sein de cette institution estiment donc avoir obtenu gain de cause grâce aux décisions paritaires du Conseil d’Administration.

C’est pourquoi Norbert TACOUN, Virginie BOIREAU et Laurent BLERIOT ont décidé de se désister considérant que la décision judiciaire est devenue sans objet et dans un souci de réinstaurer un travail collégial et serein au sein de l’institution. Ils se félicitent du sérieux et du professionnalisme de la majorité des partenaires qui ont su, dans un dialogue constructif et courageux, prendre les décisions qui s’imposaient pour préserver le FONGECIF. Il va de soi que cette décision des trois administrateurs n’a pour but que de favoriser la professionnalisation des salariés et leur montée en compétences. 

 

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