L’emploi salarié progresse encore à La Réunion, porté par les services aux entreprises

La Réunion affiche une légère hausse de 0,1 % de ses effectifs salariés au troisième trimestre 2025, à rebours de la tendance nationale. Les services aux entreprises, le commerce et l’industrie soutiennent la dynamique, tandis que la construction et l’intérim poursuivent leur repli.

Les effectifs salariés continuent d’augmenter à La Réunion, avec 198 744 postes recensés fin septembre, soit 255 emplois supplémentaires par rapport au trimestre précédent, selon la dernière note de conjoncture de la CGSS de La Réunion. Cette hausse modeste de 0,1 % confirme la résistance du marché du travail réunionnais, quand les effectifs nationaux reculent sur la même période. Sur un an, l’île compte 680 emplois de plus (+ 0,3 %).

La zone Est en forte progression

La progression est particulièrement marquée dans la zone d’emploi de l’Est (+ 2,3 %, soit 405 postes supplémentaires), portée par les services, tandis que le Nord et l’Ouest perdent respectivement une centaine et près de deux cents emplois.

Dans le détail, les services aux entreprises confirment leur rôle moteur : + 0,8 % ce trimestre, après déjà deux trimestres de hausse. Les activités de conseil, de sécurité ou encore de soutien administratif ont généré 210 postes et plus de 200 millions d’euros de masse salariale. Le commerce (+ 0,4 %) et l’industrie (+ 0,8 %) participent également à la bonne tenue de l’emploi, notamment la fabrication d’autres produits industriels et les industries agroalimentaires.

À l’inverse, la construction (- 1 %) et l’intérim (- 1,2 %) continuent de s’effriter, tout comme les services non marchands (- 0,3 %), affectés par des reculs dans l’enseignement et l’action sociale. L’agriculture, déjà en baisse au trimestre précédent, perd encore 80 postes (- 2,1 %).

Les procédures collectives repartent à la hausse

Côté rémunérations, le salaire moyen par tête atteint désormais 2 467 euros mensuels (+ 0,7 % sur le trimestre), soit une hausse plus rapide qu’en métropole, mais toujours inférieure en niveau (3 054 euros en moyenne nationale).

Autre indicateur scruté : le taux d’impayés des entreprises de dix salariés ou plus, en nette amélioration après la flambée du trimestre précédent. Il s’établit à 3,08 % fin septembre, en recul de près de trois points.

En revanche, le nombre de procédures collectives repart à la hausse, avec 238 liquidations judiciaires enregistrées au troisième trimestre (+ 23 % sur trois mois, + 13 % sur un an). Un signal d’alerte alors que la conjoncture demeure contrastée : la masse salariale progresse (+ 0,5 %) et certains secteurs embauchent, mais la fragilité de nombreuses entreprises reste palpable dans un contexte économique toujours incertain.