Apprentissage : Une campagne 2014 marquée par le désengagement de l'Etat

Présents dans les locaux de la société EGCE à Sainte-Clotilde, les acteurs publics de l'apprentissage se sont réunis pour lancer la campagne d'apprentissage de l'année 2014. "C'est un élément fort et symbolique avec la signature aujourd'hui du lancement de la campagne d'apprentissage dans une entreprise. Il n'y aurait pas d'apprentissage s'il n'y avait pas d'entreprises, c'est une évidence", tient à rappeler le président de Région, Didier Robert.

Des chefs d'entreprises et une trentaine de jeunes en apprentissage ont fait le déplacement pour signer leur contrat. En 2013, pas moins de 4.800 jeunes réunionnais ont fait le choix de l'apprentissage; et plus de 3.600 entreprises ont joué le jeu en accueillant un ou plusieurs jeunes. "Je tiens à lancer un appel solennel à l'ensemble des entreprises. Les acteurs publics, l'Europe, l'Etat et les collectivités, s'investissent et s'engagent tous les jours dans l'accompagnement des entreprises. Mais les entreprises ont encore un effort à faire, malgré les difficultés, pour faire en sorte d'accueillir plus de jeunes en demande d'apprentissage", poursuit Didier Robert.

Pour la Région, l'apprentissage est synonyme "d'excellence" et de "réussite".

Cette année, la collectivité régionale a fait le choix d'injecter 33 millions d'euros sur la formation professionnelle et l'apprentissage dans le cadre du contrat de plan régional de développement des formations professionnelles et le contrat d'objectifs et de moyens. A terme, le chiffre de près de 8.000 apprentis à l'horizon 2015 est visé dans le cadre du contrat Etat/Région, rappelle Louis Mazari, directeur par intérim de la DIECCTE, et représentant le préfet, Jean-Luc Marx, hors département.

Pour la Chambre de Métiers et la CCIR, la campagne d'apprentissage s'ouvre sous les meilleurs auspices. "Avec pas moins de 1.200 contrats nets à signer, la campagne 2014 connait un début des plus encourageants. 450 contrats ont été signés à ce jour, dont 50 la seule journée d'hier", souligne Bernard Picardo, président de la Chambre de Métiers. Même constat pour Ibrahim Patel qui rappelle que les entreprises affiliées à la CCIR ont toujours "répondu présentes" malgré le contexte de crise. "Il y a 1.700 apprentis à la CCIR", précise-t-il.

Mais cette nouvelle campagne d'apprentissage ne peut être évoquée sans les récentes mesures prises par le gouvernement. Alors que la Réunion compte une augmentation de 20% des jeunes en apprentissage sur les quatre dernières années, trois mesures risqueraient, selon la collectivité, de mettre à mal cette filière. Ces mesures débouchent sur la réforme de l'indemnité compensatrice forfaitaire (ICF), une nouvelle modalité du crédit d'impôts et la suppression de la contribution au développement de l'apprentissage. Un manque à gagner estimé à plus de 500 millions d'euros au plan national.

Si la Région joue le jeu, en compensant le dispositif ICF en 2014, pas sûr que la collectivité continue pour les prochaines années, comme l'explique Didier Robert.