Philippe Naillet soutient la loi qui vise à encadrer les écarts de revenus au sein des entreprises

Suite à la validation du salaire du Directeur Général de Stellantis (Peugeot) à hauteur de 36,5 millions d’euros (soit 100.000 € par jour), j’ai signé la proposition de loi du groupe socialiste qui vise à encadrer les écarts de revenus au sein des entreprises.

En effet, cette proposition de loi, qui contient 4 articles, propose :
- D’interdire toute rémunération de plus de 20 fois le smic,
- D’instituer un mécanisme d’incitation à la diminution des écarts de revenus et pour que les coûts des rémunérations excessives ne soient plus, même indirectement, supportés par les collectivités,
- D’imposer les hauts salaires et de renforcer les contributions exceptionnelles sur les hauts revenus (ex : aujourd’hui, le taux maximal pour les revenus de plus de 500.000 €, est de 4%, avec cette proposition de loi, il passerait à 15% au delà de 20 millions d’euros) et
- De supprimer les aides publiques, les avantages fiscaux, les réductions et les exonérations de cotisations sociales faites aux entreprises qui versent un salaire de plus de 12 fois le smic à leurs dirigeants car « nul ne peut gagner en 1 mois, ce que les autres gagnent en un an ».

L’encadrement des revenus est autant une mesure de justice sociale que de pouvoir d’achat en cela qu’il permet :

• une redistribution de la valeur ajoutée au sein des entreprises,
• un partage équitable du fruit du travail,
• un soutien à l’économie productive,
• le financement de l’avenir sans creuser la dette privée et publique,
• l’affirmation du lien entre justice sociale et économie durable.

C’est l’avènement d’un nouveau modèle plus humain qui doit inspirer le monde. Ce modèle qui consiste à taxer les plus grandes fortunes pour financer la transition écologique a d’ores et déjà été initié à l’échelle européenne par des députés de gauche dont Raphaël Glucksman.