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Méga Job Dating Carrefour Réunion : plus de 550 candidats

Carrefour Réunion, acteur majeur de la grande distribution et employeur incontournable sur l’île, continue de marquer son engagement en faveur de l’emploi local comme l'a démontré la tenue de son 2e Méga Job Dating. Une équipe compsée de recruteurs, membres de la direction, managers et responsables RH, était présente pour accueillir les 550 candidats venus rencontrer leur futur employeur.
Ecrit par Zinfos 974 – le samedi 12 octobre 2024 à 07H45

Fort du succès de la première édition en 2023, le Méga Job Dating de Carrefour Réunion a fait son grand retour dans quatre hypermarchés : Sainte-Clotilde, Sainte-Suzanne, Le Port Sacré-Cœur et Saint-Pierre Canabady. Ce rendez-vous de l'emploi a été spécialement orienté vers le management, avec plus de 40 postes à pourvoir dans divers domaines tels que le commerce, les ressources humaines, le marketing, l’administration et la logistique.

Une équipe de 10 recruteurs, incluant des membres de la direction, des managers et des responsables RH, était présente pour accueillir les 550 candidats venus rencontrer leur futur employeur. Ce type de rencontre représente une opportunité exceptionnelle pour les chercheurs d'emploi de découvrir directement les offres et d’échanger avec les responsables des différentes enseignes.

Avec plus de 1700 collaborateurs répartis dans ses 17 magasins et ses différents services supports (administration, ressources humaines, marketing, etc.), Carrefour Réunion joue un rôle central dans le dynamisme économique de l’île. Cet engagement de mettre l'humain au coeur de ses valeurs se traduit par une réelle politique d’inclusion et de promotion des talents locaux. Carrefour Réunion offre un vaste éventail d’opportunités professionnelles, avec un accent particulier mis sur l’égalité des chances et la montée en compétences de ses équipes.

Cette démarche se poursuit avec un investissement massif dans la formation continue de ses employés. Avec 80 % de son encadrement d'origine réunionnaise, Carrefour Réunion favorise la promotion interne. Ainsi, de nombreux étudiants travaillant en magasin durant le week-end ont évolué vers des postes à responsabilité, allant de chef de rayon à directeur de magasin. Carrefour Réunion n’est pas seulement un employeur, c’est également un acteur clé de la formation des jeunes talents réunionnais. Chaque année, l'enseigne accueille plus de 50 alternants, et près d’un cadre sur trois a débuté sa carrière chez Carrefour Réunion grâce à l’alternance. Depuis 30 ans, l’entreprise accompagne les étudiants du Bac au Bac +5, en collaboration avec des institutions locales.

Cécile Cavaillé, directrice des ressources humaines résume ainsi la philosophie de l'engagement de Carrefour Réunion : " Nous croyons vraiment que l’égalité des chances permet d’agir concrètement en faveur du développement économique et social du territoire ". Le succès de ce Mega Job Dating 2024 Le succès de ce Méga Job Dating 2024 confirme l'engagement continu de Carrefour Réunion à soutenir l'emploi local et à offrir des perspectives de carrière enrichissantes, tout en renforçant son rôle clé dans le développement économique et social de l'île.

 

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