Grève à la Cise : la médiation tourne court, les syndicats demandent une conciliation

La première journée de médiation n’a pas permis de débloquer le conflit à la Cise Réunion ce lundi 19 octobre. L’intersyndicale a quitté la réunion après une proposition de revalorisation supplémentaire des tickets-restaurant de 50 centimes, jugée “méprisante”. Elle a demandé la réunion d’une commission de conciliation, prévue mercredi.

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Le dialogue aura rapidement tourné court. Alors que plusieurs dizaines de grévistes étaient rassemblés devant les locaux de la Direction de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DEETS), à Saint-Denis, la médiation engagée ce lundi 19 octobre n’a pas permis de rapprocher les positions.

Les représentants syndicaux et la direction ont d’abord été reçus séparément par l’inspection du travail, avant une rencontre commune dans l’après-midi, en sa présence. Mais les échanges ont rapidement buté sur les propositions salariales.

Une proposition jugée “méprisante”

Selon Nicolas Balmine, délégué syndical CGTR, la seule proposition nouvelle de la direction consistait en une revalorisation supplémentaire de 50 centimes des tickets-restaurant. Une offre jugée “méprisante” par l’intersyndicale, dont les représentants ont quitté la salle.

Les salariés réclament, pour rappel, une prime de vie chère de 25 %, avec une mise en place étalée sur cinq ans. Une revendication déjà revue à la baisse par rapport aux 30 % initialement demandés. La direction affirme, de son côté, ne pas avoir les moyens financiers de répondre à cette demande.

Les propositions patronales comprennent également une hausse de la prime de l’eau, qui passerait de 350 à 400 euros bruts par an, des améliorations concernant la mutuelle ainsi qu’un abondement de 25 000 euros destiné aux œuvres sociales. Des mesures que les grévistes estiment toujours insuffisantes au regard de leur revendication sur la vie chère.

Une commission de conciliation mercredi

Après cet échec, l’intersyndicale a demandé et obtenu la réunion d’une commission de conciliation, ce mercredi. Cette instance rassemble cinq représentants des employeurs et cinq représentants des salariés, sous la présidence du préfet ou de son représentant.

Elle doit permettre de reprendre les discussions avec l’appui de partenaires sociaux extérieurs au conflit pour rechercher un compromis. Elle ne peut toutefois imposer de solution : un accord reste à trouver entre la direction et les syndicats.

À ce stade, aucun accord n’a été trouvé et la grève se poursuit. Engagé le 7 octobre, le mouvement entrera mercredi dans sa troisième semaine si aucune issue n’intervient d’ici là.