Tampon: 41 agents de plus réclament leurs primes devant le tribunal administratif

L'important dans cette affaire, est de faire cesser ces comportements arbitraires d'attribution ou pas de prime à untel ou l'autre tel, juste sur critères politiques au lieu du mérite professionnel et des critères objectifs pour tous.

C'est bien le système TAK de favoriser certain selon bon vouloir de la carotte et du bâton au lieu des compétences : 15 ans de service....franchement, si le gars est pas bon depuis tout ce temps, mettez le , sur justification, à un poste adapté à sa "médiocrité" et mettez un vrai "professionnel" pour faire son travail et cessez une décennies de mauvais travail car la population a besoin d'un service de qualité....quelle hypocrisie flagrante.

Ce qui est étonnant dans cette globalité du système takiste, c'est que beaucoup le voit comme un bon gars. Un bon gestionnaire : facile quand ça fait 3 décennies qu'on fait le même boulot. Le contraire serait étonnant de ne pas savoir comment faire quand ça fait si longtemps, qu'on fait la même chose. Les gens sont tellement aveuglés qu'ils refusent de voire l'évidence de ce système des faveurs et après s'étonne que de manière générale, les choses n'avancent pas et qu'ils reste dans la médiocrité.

En 30 ans qu'est ce qu'il a fait ? les constructions ou autres retenues sont le fruit de l'évolution normale de l'augmentation de la population. Un florilèges miel vert qui a besoin de vrais infrastructures...Mais en terme de développement structurel permettant de créer un contexte économique capable, comme là, pour ceux déjà en place d'avoir une reconnaissance de leur profession ou pour ceux, moins bien lotis qui n'ont rien et doivent enchaîner p'tit contrats sur p'tit contrats, d'avoir des formations ou des avancées professionnelles les sortant de la misère du "vote pou moin, ma donne à ou un 'ptit contrat"...rien. Juste pour deux trois, qui le suivent. Et encore, suivent bien et à fond et même la plupart de ses adjoints sont méprisés, mais ils ont le syndrome de Stockholm et la peur de l'autre inconnue.

C'est de ça que les gens veulent ? continuer sur un système purement électoraliste plutôt qu'un contexte ou serait valorisé, non le fait d'être partisan, mais la méritocratie, le goût du travail, du développement personnel pour soi et sa famille !

Les tamponnais ont un vrai choix pour ces élections. Mais seront ils suffisamment éveillés pour comprendre que dés le 1er tour, il ne faut pas voter pour ce système actuel et passé. Voter pour qui vous voulez, mais aller voter pour des idéaux et une personnalité. Et au second tour, de grâce, voter pour la personne la mieux placée contre lui. Pas pour une triangulaire, même si votre chouchou du 1er tour y est toujours. Car à coup sur, ça serai un boulevard pour reconduire l'actuel et du coup, vous perdriez votre coup de cœur du 1er tour et laisserai entrer de nouveau, celui que vous rejetez. Voter utile.

Car avec 8 candidats, on peut penser que le sortant risque de virer en tête, car il a les médias, l'appareil communal, l'expérience. Sur les 7 restant, seul Benard, Bassire et Lebon sont crédibles pour un second tour. Perso, au 1er et au second tour, mon choix est pour Benard, bien que même une Bassire ou un Lebon sont aussi à mes yeux, des bonnes personnes (humainement).Mais j'adhère plus pour Benard.
Quand aux 4 autres, bien que des Grondin et Fontaine sont séduisant sur le plan intellectuel, ils demeurent des "parasites" présents pour éparpiller les voix et débroussailler le chemin en faveur du sortant. Le pire, étant le Vlody qui à coup sur au second tour, va essayer de racler les fonds de marmites en manger cochon pour gratter un p'tit qqch.

Les abstentionnistes, les votes blanc, les nuls....sont des gens qu'on peut comprendre dans leur philosophie. Mais se réfugier derrière les excuses du tous pourris...ma la poin rien pou gagner....a lu ou un autre lé pareil...un fomme, ça i gagne pa fé rien ça....préfère aller baigner la plage que perde le temps aller voter....c'est nourrir le système actuel, car le fait de ne rien faire, ne stoppera pas les fanatique du i love tak qui eux iront voter coûte que coûte et donc, placeront leur candidat.

Le système tak, c'est refuser de reconduire un bail commercial à monsieur untel, pour que ce gérant mette la clef sous la porte et que la mairie au passage récupère ses employés qualifiés...en petit contrat , bien évidemment, et reconductibles de surcroît. Histoire d'avoir de la chair électorale. Les familles de ces gens, ils s'en fout. Ce qui compte, c'est de tenir les gens par les burnes pour qu'ils votent pour lui. Au passage, malgré le savoir faire des ces gens partiellement repris, ces derniers n'ont pas droit aux primes auxquels ils peuvent prétendre.

Le système tak, c'est de dénoncer des délégations de services publiques fonctionnels de ramassage des déchets, pour créer une SPL , dans laquelle on met les enfants d'un des plus gros financeurs de campagne électorale. Alors même, que l'interco qu'il dirige, ne peut pas financièrement, humainement et techniquement, reprendre des telles activités du jour au lendemain.

Le système TAK, c'est de se servir des éléments humains repérables jeune, séduire les parents des enfants concernés, mettre la main sur ces personnes une fois leurs études accomplies, pour les enfermer dans un de ses services. Récupérer leurs talents, avec la bénédiction innocente des parents qui font confiance, et les étouffer intellectuellement pour pas que ces talents ne deviennent une menace de concurrents politiques futurs. On tue l'opposant dans l’œuf, car une fois en service, la vie fait le reste (mariage, enfants, ménage, divorce, maladie, séparation...)

Le système tak, c'est laisser une procédure de saisie immobilière d'une agence bancaire aboutir, alors que l'un de ses plus gros financeurs de campagnes, est le pdt du conseil de surveillance de cette banque qui aurait pu, en demandant au conseil d'administration, un rééchelonnement des dettes du loyer, sauver le foyer. Les retards de paiement étant issu du fait que l'un des membres du foyer s'est vu refusé la reconduction du contrat cdd mairie, alors même que tak lui avait dit yeux dans yeux, "tu auras ta chance. Prends ton congés maternité et reviens me voir" pour s'entendre dire au final "oh tu sais. Entre ce qu'on dit et ce qu'on fait" merci au revoir, au chômage. Entre temps, la justice le met dehors, Didix le succède. Du coup, un seul salaire dans le ménage, qui est alors devenu insuffisant puisque le prêt fût contracté avec les deux personnes avant la perte d'emploi durant le congé maternité que tak lui a dit de prendre pour se reposer. La personne,dans cette histoire était employé municipal, qui, comme à l'image de ces personnes du présent topic qui portent plaintes pour leur primes, n'avait qu'un salaire bien en deçà de ce qu'il avait droit (formation, diplôme...jeune piègé ci dessus) . Pas de primes en raison du fait que cet employé, élevé au système éducatif de "liberté, égalité, fraternité, ne lèche pas le maire et compte que sur ses diplômes et savoirs pour valoriser son salaire et non, sur les arrangements politiques. Résultat, ce foyer à perdu leur maison et est maintenant en loyers...géré par un organisme dans lequel ce maire à droit de regard sur qui on met dans le logement et les a fait dégager d'un ancien logement attribué antérieurement par PP, en raison justement qu'à l'époque, cette famille se retrouver à la rue et avait pu bénéficier d'un logement à loyer modéré, jusqu'a ce que tak revienne aux affaires et prennent un arrêté de mise en fin de bail...signé par un de ses sbires (Romano, car lui ne signe que les lettres, du style "j'ai l'honneur de..", les lettres du style "j'ai le regret de vous informer que..." c'est pour les adjoints.

Le système tak, c'est d'aller faire vérifier sur les fichiers excel, non déclarés en CNIL, que untel qui demande un colis alimentaire, vote. Et vote bien. Sinon, le CCAS n'a pas à intervenir.

Bref. Les exemples sont des milliers. Chacun peu témoigner. Mais que les gens se demandent : est ce cela que vous allez soutenir par votre vote ?

Au Port ce n''est pas mieux.
Heureusement que le syndicat FO le dénonce

bonjour,

c'est vrai qu'il est anormal que la moitié des agents du meme service gagne une prime et l'autre moitié non en faisant le meme boulot..

Aussi anormal qu'il faut attendre 3 mois pour une déclaration de travaux après avoir bataillé auprès du service ou n'avoir pas de nouvelles de mon permis de construire déposé depuis 3 mois et toujours en cours de traitement alors que le délais maxi est de 2 mois pour une maison individuelle……

c'est vrai il ne reste plus grand monde, ils sont tous partis, changement de collectivité, retraite, départ et aucun remplacement .

a priori c'est pareil dans les autres services.

les primes ne sont pas obligatoires mais leurs désignation est a desirer

cela est valable pour toutes les institutions

Pour faire cesser les magouilles et les passes droits, il faut mettre un administrateur pour contrôler toutes les décisions du maire dans chaque commune qui a un budget relativement important, il n'y a pas, d'autre solution, sinon les malversations, perdureront !

# GRATER
Je vous verrez bien faire ce qu'ils font! cela voit bien que vous ne connaissez pas leurs tâches, si vouq obtenez un actes de naissance , un certificats de décès et que sais je encore c'est pas surement à votre gouaille

@ cheche
Au tampon les appréciations ( consciencieux ,donne satisfaction , travailleur ou autre ) du chef de service n'ont aucune valeur pour le maire sinon il n'y aurait pas lieu d'aller au TA pour les agents