L’objectif de ce rendez-vous ? Faire découvrir la plateforme afin que chacun puissent l’intégrer dans sa pratique professionnelle au bénéfice des demandeurs d’emploi. David Rivière, conseiller Pôle emploi, témoigne : « Nous organisons régulièrement, sur tout le territoire, de nombreux ateliers pour présenter l’Emploi Store auprès des demandeurs d’emploi. Aujourd’hui, nous avons la volonté de porter ce site Internet auprès de nos partenaires. Cette plateforme est une offre de services complémentaire vers laquelle ils peuvent aiguiller les usagers en fonction de leurs problématiques et de leur maturité numérique. Ces parcours sont évolutifs et personnalisés. »
À l’issue de la présentation, chaque participant a pu tester les différents services : quizz, simulateurs d’entretiens, modules e-learning, serious games, MOOCs,… Murielle Manent, conseillère apprentissage à la Chambre des métiers de Saint-Pierre, réagit : « Je viens de tester le simulateur d’entretien et je trouve ça très ludique. Nous recevons des jeunes de 16 à 25 ans donc on va pouvoir les initier à cette nouvelle plateforme ». Brigitte Thermea, chargée de développement de l’emploi sur le territoire, DIECCTE, ajoute : « C’est pédagogique, facile à utiliser et j’ai 55 ans ! Je suis scotchée de voir toutes les possibilités qu’offre cette plateforme »
Pour Henriette Laroque, conseillère au pôle insertion, du conseil départemental de Saint-Pierre estime intéressant, « en tant que conseillère de découvrir et d’avoir accès à cet outil pour mieux accompagner les demandeurs d’emploi ».
De nombreux rendez-vous sont déjà fixés sur l’ensemble territoire et les sessions sont déjà pleines.
