Les planqués de l'Education Nationale

et Obligeons le Rectorat à renoncer à son IMMUNITE PENALE, professionnelle et Civile, pour que l'Autorité Parentale des Pères ne soit plus courcircuitée par "l'Acte Usuel" Joker contre les PERES... Que cesse l'incitation à lVIOLENCE d'un Rectorat OBTU et BUTE...
Souhaitez vous en débattre devant un TRIBUNAL PUBLIC M. LE RECTEUR D'ACADEMIE ? Venez avec vos Collègues e l'Inspection, les Directeurs concernés et Equipes Educatives, nous convoquerons les assureurs scolaires, pour leur demander de confirmer qu'on ne peut engager la Responsabilité Civile d'Un Père, par la seule ignature dénoncée de la Mère...

Qui aura ce courage chez vous ?????????......................

Et ma maman m'a dit, pour calmer mon tourment décelé par le psychologue Boyer, que si l'index des fonctionnaires d'Etat était supprimé, Dame Démocratie serait ravie : enfin tous les fonctionnaires seraient traités à égalité! Plus de distinction entre ceux des collectivités locales et ceux de l'Etat.

Elle m'a dit aussi que le Cospar ferait bien de ne pas continuer à faire son tri sélectif chez les patrons. Un exemple : Télécom fait la pluie et le beau temps en toute quiétude. Pourtant condamnée, cette entreprise freine de son mieux l'expansion de Zeop. Et pendant ce temps, notre Cospar ronronne!

marrant de faire une généralité sur des planqués de l'éducation nationale

- Éric Boyer
- jean luc Poudroux
- René-Paul Victoria
-Nassimah Dindar
-Lylian Payet

et de ronronner sur les revenus du privé qui selon l'insée ont explosés depuis 2001 confirmant que l'accroissement du nombre des assujettis à l'ISF n'etait pas une anecdote.

Inégalitaire la fonction publique?allez demander aux femmes de manières générale comment elles sont traités dans le privé,question salaires et avancement par rapport aux hommes.Apres ça vous viendrez demander aux femmes du publique si la fonction publique est inégalitaire.....Encore une fois on prend un point qui mériterait d'etre débattu,et on mélange tout en généralisant et crachant!Une dernière chose:les concours sont ouverts tout les ans,et vous avez des députés qui siegent à l'assemblée,au lieu de venir vous répandre sur un site internet,voyez ce qui peut être éfficace.

6. Méfiance tout de même: j'ai entendu peu ou prou la même chose dans la bouche d'un fonctionnaire d'Etat (moi je progresse pas parce que moi je refuse de faire plaisir au député copain du Président et que moi je dénonce des faits illégaux et que la hiérarchie ferme les yeux et... ) et, en discutant avec un membre d'une toute autre administration , bien qu'en relation avec la sienne, j'ai appris que la réputation du bonhomme était celle d'un chieur dénonçant des faits limites mais non illégaux et s'étonnant que ce ne soit pas poursuivi. Ceci dit, il y a bel et bien un problème dans la territoriale à la Réunion.

Thierry, l'indice de correction représente , tout compris avec d'autres avantages, une plus value de 50% sur le salaire, quand en métropole même à Paris vous n'avez pas plus de 2 ou 3% de différentiel... Faire sa carrière dans les DOM , c'est tout bénef pour un fonctionnaire et ça crée des déséquilibres économiques.

Les congés bonifiés, quoique créant des difficultés relatives aux billets d'avions pour les familles ne contenant pas de membre fonctionnaire, servent à compenser un éloignement bien réel. De plus, contrairement à l'indice de correction qui ne joue pas en faveur du réunionnais s'installant à Paris, ils jouent me semble t'il dans les deux sens.

Rien à voir, donc.

trop d'imbéciles interviennent sur zinfos..hélas..on n'y peut rien..
2euros 80 au thierry thon..

Dixit Vinc "les enseignants planqués à la MGEN ou à la MAIF ne sont pas payés par l'Etat mais par les organismes qui les emploient".

C'est vrai. Mais ils ont été formés par l'Etat pour enseigner. Les organismes "emprunteurs" feraient de belles économies en recrutant des retraités tout frais à qui on verserait un complément de salaire compatible avec la pension de retraite - on a droit, me semble-t-il, de percevoir en plus jusqu'à 20%. Et l'Etat n'aurait pas à former du personnel pour combler le vide.

C'est un gros gaspillage de l'argent public dont s'accommodent les syndicats d'autant plus facilement que cela leur permet de récompenser leurs bons éléments, souvent allergiques à l'enseignement!

quand je dis privé, je parle du patronat, bien sûr!!!! car les employés y sont exploités

Nicolas, vous avez raison, beacoup d'imbécilités sont dites sur Zinfo, j'ai peur que Zinfo974 ne devienne un freedomm style....

Pourchassez, bannissez, ridiculisez le naturel... il y en aura toujours... triple buse... pour revenir au galop...!

Alors que Zinfos974 devienne le freedom de "ceux là"... pourquoi pas après tout ?! Les plus tolérants ne disent-ils pas qu'il faut de tout pr faire un monde...?!

Ou encore That's life ! Pas de boucané sans fumée...

Mais n'empêche et puisque lisiblement, il y en a qui, hormis pour se satisfaire, ne savent pas quoi faire de leur doigt, ni des 9 autres...(?!), je leur dirai qu'il y a d'autres façons de canaliser leur... ennui ou.... créativité ??!

Et ouais. Simplement, histoire de rappeler à cette si malheureuse gratelle de nouveau ici révélée, que oui c'est vrai, nous ne pouvons pas tous prétendre être "pourris de talent" (sic) ça non (!!!) mais n'empêche, et puisque francophone, et sur le net, le thermo maître devrait faire gaffe à ce qu'il écrit....

Car il peut être lu partout, et par tous..., et peut-être davantage d'ailleurs, depuis une certaine affaire......qualifiée "de source sûre".

;] !

11. Posté par Pierre Dupuy Junior

Thierry, l'indice de correction représente , tout compris avec d'autres avantages, une plus value de 50% sur le salaire, quand en métropole même à Paris vous n'avez pas plus de 2 ou 3% de différentiel...

l'UFC que choisir a montré qu'en 2008 le differentiel des prix reunion-metropole etait de 74%

La rapport Bolliet a montré en 2009, que les patrons de station service etaient surremuneré de 500%. pour gerard jugnot la solution est simple: il faut supprimer l'index de correction des patrons du privé.

L'insee a montré aussi que les cadres et professions intermédiaires du privé etaient surremunerés .

-L'insee a montré que la rentabilité des petites entreprises à la Réunion et égale a celles de métropole mais SUPÉRIEURE pour les grosses.

Oui, et le différentiel Paris-province en terme de prix, il est de combien? Et la surrem du fonctionnaire s'installant à Paris, elle est pas de 3% ? Du coup n'est ce pas extrêmement avantageux du point de vue financier et notamment pour la retraite de venir dans les DOM pour un fonctionnaire?


Oui, et? Cette profession abuse , c'est bien connu.


On refait le même débat que d'habitude mais vous orientez les chiffres: l'INSEE n'a en rien démontré que les cadres et professions intermédiaires étaient surrémunérés, il a démontré que les ouvriers réunionnais étaient sous-rémunérés par rapport à leurs collègues de métropole. D'autres catégories sociales d'origine populaires (les employés, pour ne pas les nommer, puisque l'enquête citée ne donne que 5 catégories: 2 d'ouvriers, les employés, les professions intermédiaires et les cadres ) voient leurs salaires progresser dans des proportions comparables, bien que moins élevés. Ca apporte deux remarques: de un, le problème vient manifestement plus du monde ouvrier réunionnais que du reste de la société puisqu'il leur est spécifique au lieu de toucher toutes les populations du bas de l'échelle sociale. De deux, les statistiques de l'INSEE étant des moyennes, il existe des disparités au sein de ces groupes. Sachant qu'une part proche de 50% des actifs occupés sont des fonctionnaires il me semble et que ces mêmes fonctionnaires sont compris dans les catégories de l'INSEE , la surrem finale étant de 50% (aggloméré à d'autres avantages spécifiques) , ça signifie qu'on a : 50 (travailleurs normaux) +50*1,5 (fonctionnaires) = 50+75=125 : une augmentation de 25% du salaire moyen des catégories comprenant des fonctionnaires , grosso modo, uniquement dûe aux avantages spécifiques au DOM...


Si je me souviens bien, ils n'étaient pas aussi affirmatifs et la rentabilité était supérieure de très peu. De plus tu noteras que l'INSEE dit aussi que c'est la Réunion qui a la croissance la plus intensive en emploi...