Après trois mois marathon, le sort de la Société Industrielle de Bourbon est fixé. Une ultime médiation qui s’est tenue ce matin à la Direction du Travail (DIECCTE), à Saint-Denis, a mis un point final au plan de cessation d’activité de la filiale réunionnaise du groupe Colgate-Palmolive.
Malgré leur évidente déception, représentants syndicaux et salariés de la SIB veulent rester vigilants sur les derniers détails du plan d’accompagnement.
Celui-ci prévoit des dispenses de formations pour les futurs licenciés de la SIB dont la plupart, comme nous l’annonçaient les représentants du personnel, ont plus de 50 ans. Le plan prévoit également d’accompagner les 29 ouvriers vers un reclassement à La Réunion et non dans une filiale étrangère de Colgate, comme cela avait été proposé depuis fin décembre 2013.
Une nouvelle réunion est prévue la semaine prochaine entre la direction de la SIB et les représentants syndicaux pour finaliser les derniers points de désaccord sur les indemnités de licenciement et les jours de grève des salariés.
