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Indexation : Que dit le document qui signe une trêve dans le conflit avec les hospitaliers?

Vendredi 25 Mai 2018 - 13:10

Le dossier explosif de l'indexation vie chère sur le bulletin de paye des fonctionnaires va connaître deux mois de répit.

Le bras de fer entamé il y a deux semaines promet un remake, fin juillet, selon le calendrier exposé par l'Agence régionale de Santé ce vendredi.

En attendant cette échéance, on temporise des deux côtés. Voix du ministère de la Santé à La Réunion, le directeur de l'ARS a communiqué, à midi, un document écrit aux représentants syndicaux.

Il est revenu à Expédit Lock Fat, de la CFDT Santé, d'en lire le contenu devant les camarades des différents sites hospitaliers publics de l'île.  

"Il n’y a pas de remise en cause de la majoration outre-mer, ni de l’indexation propre à La Réunion, qui s’applique sur les éléments constitutifs de la rémunération des agents hospitaliers !" a lancé sous les acclamations le syndicaliste. 

"La définition du périmètre applicable à la désindexation a fait l’objet de plusieurs réunions de travail avec la direction régionale des finances publiques. La validation finale de ce périmètre est soumise au niveau national. L’Etat est parfaitement conscient du caractère 'soudain' - nous nous avons dit 'brutal' - du risque de désindexation de certaines primes et indemnités. Et l’impact significatif qu’elle pourrait représenter pour les agents. Pour autant, le caractère non réglementaire de cette indexation a été relevée par les comptables publics", mentionne le document qui ouvre malgré tout une période de trêve entre les parties.  

Expédit Lock Fat y est allé de son commentaire : "Relever le caractère non réglementaire de l'indexation, ça c’est le travail du comptable. Par contre notre travail c’est de lui dire : 'relève ça que lu veut mais touch pas nout salaire !" a-t-il été applaudi par ses collègues et manifestants.

Le cabinet du Premier ministre s'est également engagé, mardi dernier lors d'une réunion interministérielle, d'enclencher la "recherche de solution pour prendre en compte les effets de la désindexation". Trois ministères sont concernés par cette question explosive qui va revenir très vite sur le tapis. 

SH - LG
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1.Posté par Ma sonnerie le 25/05/2018 13:18 (depuis mobile)

Syndicaliste plouc !!!

2.Posté par cmoin le 25/05/2018 13:40

Il faut cesser de donner cette prime illégale!

3.Posté par Zouave le 25/05/2018 13:41

Macron va tout casser. Personne n'est à l'abri, sauf les super riches!

4.Posté par plorema le 25/05/2018 14:42

Méfiez vous en , le gouvernement recule ...pour mieux sauter.

5.Posté par Yeux lucides le 25/05/2018 15:01 (depuis mobile)

Un coup pour essayer à grande échelle. Après... les fonctionnaires de l'Etat ? Y cherche 'boubous pou zot kor'? Le chef n'a rien à faire de ça. Bons voyages. I

6.Posté par réunionnais le 25/05/2018 14:29

un beau combat de résistance face aux décisions brutales injustes et violentes

7.Posté par Lonestar le 25/05/2018 16:41

Post 2 Cmoin ne dort jamais,regarde zinfos 24/24.Personnage désulusionné par le vie ,rempli de betises et,de méchanceté.Change de vie mon vieux!

8.Posté par PFFFFF le 25/05/2018 17:49

Faut pas baisser les armes; ils vont attendre les vacances et faire des trucs pas propres en juillet ou aout!!

9.Posté par Phil le 25/05/2018 18:07 (depuis mobile)

On s occupera de macron aux prochaines échéances électorales

10.Posté par Marie le 25/05/2018 18:33

j'attends la suite, le Président a bien précisé qu'il ne lâchait rien,je crois qu'il trouvera le moyen de vous l'enlever cette prime rêvez pas ....le prélèvement à la source va créer bien des surprises à beaucoup!

11.Posté par TICOQ le 25/05/2018 18:42

juste une chose messieurs les syndicalistes : n'emmerdez pas la partie de la population active qui ne touche aucune "surrèm". Si vous décidez de bloquer les routes, ça va vous coûter très cher.

12.Posté par Mikel le 25/05/2018 20:22 (depuis mobile)

Comment travailler au CHU????
Euh...avec un gros piston et en plus ils crient.
Je suis agrnt SSIAP dans le privé ma femme secretaire médicale...salaire a deux 2500 euros net.
Nos voisins dans la meme situation : 4500 euros net...chercher l erreur

13.Posté par margouillat974 le 25/05/2018 20:35

@ 2 Ne vous inquiétez pas déjà fait dévalorisation des retraites de l'allocation chômage, de l' allocation familiale de logement. Dans les tuyaux : dévalorisation de l'allocation 1er enfant, du point de retraite et augmentation de la durée du travail, augmentation du taux d'imposition que vous ne verrez pas sur votre fiche de paie ....
Doucement, on retourne à l'esclavage, mais vous l'avez choisi!!
@ 11 : quand les revenus de votre travail ne vous permettront que de payer vos factures, vos crédit et un peu de mal-bouffe, vous regretterez de ne pas avoir lutter avec ceux qui le peuvent encore.

14.Posté par Dignité le 26/05/2018 06:31

Aux syndicalistes qui liront mon post, je leur dis ok pour qu'ils défendent leurs intérêts. Mais, je leur dis aussi mon dégoût d'eux lorsqu'ils bloquent les routes pour faire entendre leurs revendications. La population n'a pas à souffrir pour leur permettre de maintenir leurs avantages qu'on présente comme illégaux.
Vous avez de la chance d'avoir en face de vous un Etat faible et un préfet sans c....
Si des hommes forts étaient au pouvoir, ils ne vous auraient pas permis de commettre le délit d'entraves à la circulation.
Imaginez qu'une personne meure dans les bouchons que vous causez faute de ne pouvoir se rendre au centre de soins le plus proche. La responsabilité de vos leaders qui ont appelé à manifester sera engagée lourdement.... celle de l'Etat aussi pour vous avoir laissé faire sans réagir.
Continuez ainsi et venez pleurer après en jouant à la victime de la répression judiciaire.

15.Posté par élastoc le 26/05/2018 11:54

C'est pourtant facile de trouver une solution. Un simple élastique suffit.

16.Posté par PFFFFF le 26/05/2018 13:20

12.Posté par Mikel le 25/05/2018 20:22
L'erreur c'est toi qui l'a faite! Fallait entrer au CHU et assez peu de gens y entrent par recommandations mais surtout par concours et compétences! Il faut arrêter les jalousies de gros nuls!

17.Posté par Jean le Monstre le 26/05/2018 13:36

Comment on paie (nous payons !) le président de notre République, les ministres de notre République, les députés de notre République, les médias de notre République, les hôpitaux de notre République, l'éducation de notre République . . . etc... ??? Nous les payons et ils ne font rien pour nous, les uns parce qu'ils sont payés pour ne rien faire, les autres parce que les payés-pour-ne-rien-faire les empêche de faire quoi que ce soit !
Et vous avez voté Macron, pauvre cons !

18.Posté par loulou le 26/05/2018 15:43

poste 12 le monde hospitalier il faudra vite l'oublier , les embauches se feront de moins en moins retour à l'équilibre beaucoup de générations passeront à travers la belle époque c'est fini la vie est ainsi faîtes il faudra faire avec le monde du travail change

19.Posté par 974 le 26/05/2018 16:58 (depuis mobile)

post 16 : il faut arreter, les concours pour le personnel medical : ok...mais le reste c est du pistonnage. les contractuels qui gagne les primes= interdits, vous etes des hors la lois. il faut retablir l équité.en metropole pas de prime de vie cher

20.Posté par loulou le 26/05/2018 20:38

poste 19 vous êtes un raconteur de bobards les infirmiers se font embauchés sur postes vacants pour les autres ingénieurs techniciens embauche direct suivant les besoins , en interne concours sur titres ou sur épreuves , vous êtes dans un monde moderne, internet tapez dans les barres de recherches de la fonction publique hospitalière , fonctionnaire d'état et les collectivités territoriales, éviter de raconter n'importe quoi je ne suis pas fonctionnaire mais je me renseigne avant 974 hors jeux . POUR les contractuels je vous laisse à vos délires comme vous êtes le spécialiste venez expliquer les différentes primes.

21.Posté par Dav le 27/05/2018 09:15 (depuis mobile)

Post 20 : et les agents? Les secretaire ? Pas de concours!!!! Que du piston...et j en connais une beaucoups qui ont papa maman qui travails au CHU...coincidence????mon oeil.

22.Posté par loulou le 27/05/2018 18:27

poste 21 le gros défaut du créole c'est la jalousie avance passe des concours et le reste ce n'est pas votre affaire la jalousie un défaut qui mène à irien trace et avance

23.Posté par titi974 le 28/05/2018 05:58

"Non règlementaire!!" A chacun son boulot: si aujourd'hui l'indexation revêt un caractère, soit disant, "non règlementaire" c'est au gouvernement, à ses ministres chargés du sujet de le rendre règlementaire. Ceux sont eux qui changent et régissent les lois et décrets. Donc se sont eux qui les ont rendus "non règlementaire".
Et " dérogation" pourquoi ce mot a-t-il été inventé? Qu'ils s'en servent! l
S'ils peuvent s'en servir pour leur propre intérêts, ils doivent aussi le faire pour l'intérêt général!
Et dire que l'on peut lire que des ministres se plaignent de leur salaires: si ce n'est pas une honte!
Pendant ces deux mois de "répit" organisez-vous. Ne laissez pas tomber la pression! Ficelez votre dossier pour le prochain round les amis! Bien qu'en retraite syndicale et loin de mon Ile, je suis vous suis et vous soutient.
Tous ce que le travailleur à la Réunion a acquis par la lutte sont remis en cause et si vous ne vous bougez pas que restera-t-il pour vos enfants demain!
Aujourd'hui nous survivons encore, mais eux?

24.Posté par Dav le 28/05/2018 19:34 (depuis mobile)

Post 22 : vous vivez avec l argent de l etat vous etes surpayé...faites vous tt petit et profiter de vos derniers moi de privilegié. Le prix de la vie et pareils pour tous et non 53 % moins chere pour les gens du privé...nou pay nos course mem prix z

25.Posté par loulou le 28/05/2018 20:37

poste 22 vous l'avez dans l'os je suis à la retraite un ancien du privé et pour vous rafraichir la mémoire l'état c'est tous les travailleurs qui payent des impôts j'ai terminé ma carrière dans l'import export,, la jalousie est un vilain défaut même dans le privé il y a des gens qui touchent beaucoup d'argent mais pour cela il fallait bosser à l'école et choisir un métier qui rapporte, les primes c'est politique et pour finir je change de sujet vous savez sur la NRL il y a des expatriés qui sont venus le temps du chantier et qui perçoivent 6000 euros mensuels logements de fonction + voitures et restos payés le midi par l'entreprise c'est l'arbre qui cache la forêt

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