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Grève à l’Ehpad de Mont-Roquefeuil: Ils revendiquent "des salaires décents"

Mardi 31 Janvier 2017 - 10:51

"Nou lé en colère !" Tel est le message que scandent les salariés de l’EHPAD de Mont-Roquefeuil (Saint-Gilles) qui manifestent ce mardi matin devant la résidence Marie-Françoise Dupuis. Une grève illimitée menée par les syndicats MDPS (Mouvement pour la Défense Prud'homale et Salariale) et CGTR.
 
Parmi les revendications :  une augmentation de salaire de 400 euros, la prise en compte de l’ancienneté, le paiement des heures de travail de nuit avec un repos compensateur, le paiement des jours fériés, ou encore la révision des contrats de travail. 
 
"Les salariés ont droit à un revenu décent"
, s’insurge Anastasia Lepinay, représentante syndicale, pour qui les rémunérations versées sont incohérentes. "On a eu des réunions, mais à chaque fois les réponses données sont évasives. Rien de concret n’est mis en place . Là, on a atteint la limite. On n'a plus de temps à perdre", ajoute dans le même ton Patrick Francia, le délégué du personnel.  Des pressions de la direction sur ses salariés sont également évoquées. "Ils veulent diviser pour mieux régner". 
 
"La direction refuse d'entamer des négociations"

"La direction refuse de nous recevoir, en tant que syndicat, pour des négociations", dénonce en outre Jean-Harry Lapierre, le secrétaire générale adjoint du MDPS. "Et malgré les courriers que nous avons envoyés, elle reste sur sa position".

S'ils sont une quarantaine à manifester leur mécontentement devant l'Ehpad Saint-Gillois, qui appartient au groupe Domusvi, le mouvement concerne aussi l'établissement du sud, où la mobilisation n’est pas la même. "Là-bas, c’est plus compliqué car l’établissement a ouvert il y a un an et la plupart sont en CDD", explique-t-il. "C'est plus délicat pour faire grève".

Jean-Harry Lapierre poursuit : "La direction a déjà perdu deux fois devant le tribunal. Maintenant, il y a une prise de conscience des salariés. Nous demandons une application stricte de la convention collective".  Déterminé, il indique pour conclure : "Si la direction ouvre des négociations, alors nous suspendrons la grève, et déciderons ensuite de la suite à donner au mouvement, selon les avancées obtenues".
 
MA (marine.abat@zinfos974.com)
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1.Posté par cmoin le 31/01/2017 11:07

"une augmentation de salaire de 400 euros, la prise en compte de l’ancienneté, le paiement des heures de travail de nuit avec un repos compensateur, le paiement des jours fériés, ou encore la révision des contrats de travail. "
->non,non et non!Montrez nous vos fiches de paie qu'on rigole!

2.Posté par marilou le 31/01/2017 12:03

cmoin, mi espère ou plaisante ! car mi connait domoune i travaille là bas et lé pas rose !

3.Posté par Vache à Lait le 31/01/2017 12:42

Encore la CGTR a foutre la merde

4.Posté par SAINT PAUL le 31/01/2017 12:58 (depuis mobile)

Alors CMOIN rentre dans un débat dont il ne connaît rien et il juge en plus...pffff je sais pas s''ils mérités tous sa mais certaines chose sur....par contre toi tu tu mérite deux bafes c''est sûr !

5.Posté par Anonyme le 31/01/2017 14:41 (depuis mobile)

Reponse a cmoin. Pkoi fiche de paie jetais Remplacante dans ce lieu vous savez combien un salarié gagne la bas pr le boulot fais. Moins de 1200 euros. Vous croyez quoi que 400 euro c trop. ??? Vous ne savez pas ce que nous endurons dans notre métier

6.Posté par une réunionnaise 97410 le 31/01/2017 14:47

Ces personnes ne disent pas le montant de leurs salaires, combien ils gagnent par mois.Et pourtant, ils viennent de faire grève et demander 400euros de plus.Je n'ai pas encore vu une demande de 400euros de plus du salaire dans les entreprises?Il faut déjà dire combien ils gagnent de salaires, pour voir si çà tient debout.
Déjà quand ils demandent quelques euros, les patrons crient "oh rage, au desespoir".....alors là 400euros, ils vont crier à quoi?

7.Posté par citoyen le 31/01/2017 12:10

tiens un troll....

8.Posté par Raison le 31/01/2017 13:14

Raison
Ehpad est vraiment une institut de Goyave
Attention creole y réfléchis maintenant

9.Posté par Samwinsa le 31/01/2017 16:52 (depuis mobile)

L'hépad...onné oui!
Monrokfeuy? Na point assez largen parba po paye à zot plus.

10.Posté par loyada le 31/01/2017 17:11

peut être cela est il justifié , je dis bien peut être ! mais pour faire appel aux médias il faut apporter aussi aux lecteurs les preuves de ce que vous avancez messieurs et mesdames les grévistes , sinon quel aide ou soutien peuvent vous apporter les lecteurs ou ...les journalistes que vous sollicitez !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

11.Posté par Cnous le 31/01/2017 18:04 (depuis mobile)

Cmoin lé ridicule ce que ou fait !!!! Viens trappe notre fiche de paie demain matin devant DomusVi nous va apprendre à ou à bien rigoler

12.Posté par ASN le 31/01/2017 18:13 (depuis mobile)

Il y en as qui aime faire le chameau pour 100euro tout les 3mois. La peau patate aller marcher dont. Nous on avance Ouai.. NOus pas Z''èsclave !!

13.Posté par As le 31/01/2017 19:30 (depuis mobile)

Une aide soignante de nuit qui travaille en 10h touche 1230€ ( jour ferié et indemnites de nuit et ancienté compris) pour un mois decembre, c normale? En France les as de nuit sont a 1300, 1400€ parfois même plus. Arrêtez de dire que c exagéré!!!!

14.Posté par Dolly Prane le 31/01/2017 20:35

@ post 1.Posté par cmoin le 31/01/2017 11:07

Plus ou lé lon plus ou lé CxN (à remplir) mi aspère que ou lé bien riche et que votre retraite est bien voir très confortable car la bas

"La direction refuse de vous recevoir, pour des négociations",

pour eux pour y résider c'est 2.700 euros / mois vue jardin un point c'est tout, pas un euro de moins

et pour en retour donne domoun un salaire de misère alors que Zot y gagne l'argent foutor

ATTEN A ZOT MELANCHON Y ARRIV POU ZOT

15.Posté par klod le 31/01/2017 21:18

stop "au jaune" !

16.Posté par cmoin le 31/01/2017 22:53

Ils en demandent trop,de toute facon ce genre de métier n'a pas vocation à gagner beaucoup d'argent.

17.Posté par Encolere974 le 31/01/2017 23:02 (depuis mobile)

Aou CMOIN (...)! Ou travail pas labas ou y vois ou pou Coz un tas aller travail plus de 35h pou 1200€ souleve patient occupe bana correctement après ta cozé. Mon momon y travail dedans li et mi peu di que si ou té son place ou té fin dor atere..

18.Posté par cmoin le 01/02/2017 01:01

A post 17 fallait faire un autre métier si vous n'êtes pas contents.

19.Posté par marie le 01/02/2017 02:18 (depuis mobile)

Jespere qu ils auront gain de cause.c est vraiment l esclavagisme dans ce lieux. Malheureusement nous avons tous besoin de travailler. Une as perçoit moins de 1200 euros et une ash encore moins..ou vas t on? Il était tant cette revendication!!!

20.Posté par Dolly Prane le 01/02/2017 03:36

@ 16 post CxN

"Ils en demandent trop,de toute facon ce genre de métier n'a pas vocation à gagner beaucoup d'argent."

IL EN DEMANDENT TROP (Domusvi) DE TOUTE FAÇON CE GENRE DE PRESTATIONS À VOCATION DE PRENDRE BEAUCOUP D'ARGENT " á des vieux Cxn comme vous BOURRÉ AUX AS et reverser à des "bon niches" (esclaves) dont le métier à vous enlever dans vos couches sales mérite peu d'argent d'après vous (méprisant)

21.Posté par Dolly Prane le 01/02/2017 03:40

Eh post 16 Ccon d'après vous eux , ils méritent

http://www.zinfos974.com/C-est-plus-de-900-000-que-Penelope-Fillon-aurait-touche_a110500.html ?

22.Posté par polpot le 01/02/2017 11:10

C'est ces salariés qui bossent là-bas. Ils connaissent leurs situations, et nous lé pas zot place. Les hommes politiques sont entraines de s'engraisser sur notre misère intellectuelle.

23.Posté par PATRICK le 01/02/2017 18:43 (depuis mobile)

Pour argumenter et informer toute cette bande de gens qui méprise le travail des aides soignantes. C''est avec certitude que leur salaire ne dépasse pas 1200 € net. En CHU le même emploi dépasse les 1500€.

24.Posté par allez marcher le 02/02/2017 10:13

C'est toujours comme ça avec domoun hypocrite...
quand i rode travail... la quossa i dit pas ... mi aime travail mi aime domoun... mi aime band vieux la... mi aime coze ek zot soigne a zot fait mange a zot... le salaire pas un probleme donne a moins le travail.
la i signe un cdi i fe pet champagne i fait credit achete loto la caze i voyage ....
apres quand la banque i appael a zot pou dit fait un nafair parceque la pu largent sur le compte i rode solution et le seul zaffair i trouve c'est fait greve.

man avant signe cdi la le salaire te convient a zot non? cossa la passé.
... aster i rod pu travail i rod l'argent.
si zot te veut un gros salaire falait aprend un peu plus l'école pour gagne un autre travail...

dans le sud i fait pas greve parce que zot le en cdd... cossa i veut dire sa. soit le salaire i convien soit i convient pas... ala pou cossa patron i donne pu cdi comme ca.. nena toujours domoun pour revenir sur zot parole...

si zot le pas content nena l'état i embauche i appel agence pour l'emploi....

25.Posté par Paulette le 03/02/2017 09:54 (depuis mobile)

Je SUIS EXTREMENT choquée par les commentaires ci dessus ...n''étant pas du métier je suis venu rendre visite à une amie proche en début de semaine j''ai vu du personnel à bout et fatigué en effectif visiblement plus que réduit...

26.Posté par Paulette le 03/02/2017 10:08 (depuis mobile)

Pendant que d''''autres (dans leur droit) faisait grève dehors. Quand est-il du bien des résidents pendant ce temps et des soignants présents à leur poste avec toujours un sourire (malgrés la fatigue).Merci à eux d''''être là pour nos anciens et mon amie.

27.Posté par Paulette le 03/02/2017 10:10 (depuis mobile)

Ces métiers de coeur méritent beaucoup de reconnaissance devant le bâtiment mais aussi dedans, s'il vous plaît ne soyez pas méprisant !

28.Posté par grand guèle le 03/02/2017 20:49

Allé marché... C quelques mots lé po ou. Avant rouve out KI. ou koné pas kosa i espace dan ce maison de retraite là. ou koné pas ds quel galèr ban na y lé; kari sous de riz la tourne azot. i fait longtemps zot i revendiques certaines choses. PROMESSE C DETTE. Alors comme là prend beaucoup po des couillons alors voilà ce qui i arrive. AVANT KOZE Y FAUT AVOIR VU CE PERSONNEL AU TRAVAIL, LES AVOIR ENTENDU. Moin en tout cas mi soutient azot. AUTANT SAT LE ENDANS QUE SAT LE DEHORS. Bon courage zot toute....

29.Posté par Didier et Anita ARNOUX le 03/02/2017 22:59

Je voulais juste ajouter que quand un établissement à suffisamment d'argent pour ouvrir un 2ème établissement (à St. Pierre) en si peu de temps c'est qu'il y avait de l'argent dans les caisses et que l'établissement de St. Gilles est largement rentable......... donc avant de penser à réinvestir pour engranger d'avantage de gains ils auraient mieux fait de penser aux conditions de travail de ses employé(e)s car il ne faut pas oublier que ces personnels travaillent pour le bien être de nos gramounes donc ils méritent plus de considération. Et je suis révolté de lire certains commentaires écrit sans aucune réflexion objective.
En tout cas bravo à tous les personnels soignants pour leur courage dans leur travail à avoir tenu aussi longtemps. Ne lâchez rien, vous le méritez amplement.

30.Posté par youssef bouterfas le 03/02/2017 23:07

moi si j’étais leurs patron, je vois que mes alliés sont bien portant
et ça dépasse même les normes, je leurs fait passer par la balance dans mon bureau..
si tout le monde dépassera les 70 kg j’augmenterais les salaires en les bloquants.
en attendant le déblocages je les emmène en avions vers l’Algérie je leurs donne chacun et chacune un bâton et je metrais a leurs tetes une Soeur Ma Soeur Michelle sous sa soutane une veste cuire un nerf de boeuf et un pantalon djean moulé, avec un ceinturon une pince en bois de chaque coté, elle va les laisser que des bleu partout et une marche Paris Alger Dakar a pieds en plein désert..DEJA a Tamanerasset ils auront deja perdu les 20 kg a Dakar ils finiront leger comme de Guêpes

31.Posté par Attenpascuit le 05/02/2017 19:57 (depuis mobile)

Si nous fait la grève, c''est pour monte certains que nous lé fatigué de subir zot vilain manière, être sous payés, cause ekdoumoune com le chien, fait l''argent sur nout dos et en attendant zot i engraisse. CRÉOLE PAS COUILLON

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