MENU ZINFOS
Océan Indien

Fin de la grève Total à Mayotte


Par Zaïa Ayama - Publié le Jeudi 19 Août 2010 à 14:15 | Lu 1073 fois

Fin de la grève Total à Mayotte
Dix jours après le début de la grève chez Total, les négociations ont finalement abouti. La nuit dernière, les grévistes et la direction de Total ont trouvé un accord. Les syndicats CGTMa, Cisma-CFDT et UTFO ont obtenu l’attribution d’un "véritable treizième mois" et de plusieurs primes. Tous les salariés du Groupe Total à Mayotte bénéficieront désormais "de la moitié d’un treizième mois versé dès le 31 décembre 2010".

Autre revendication satisfaite : l’attribution de primes "d’un montant de 375 euros pour les salariés ayant moins de deux ans d’ancienneté et 650 euros pour ceux présentant plus de deux ans d’ancienneté".

Enfin, alors que la plate forme de l’intersyndicale exigeait le paiement "systématique" des heures supplémentaires et "la mise en place des 35 heures", la direction s’est engagée à "régulariser la situation dans les jours à venir", en ce qui concerne le paiement des heures supplémentaires.

De nouvelles négociations sont toutefois programmées en janvier 2011. Elles auront pour objet l'application de la grille salariale du Groupe Total Mayotte. Après 10 jours de paralysie, la vie reprend son cours sur l'île aux parfums.





1.Posté par fiuman le 19/08/2010 18:36

La différence entre Mayotte et les Comores c'est qu'aux Comores même quand il n'y a pas grève il n'y a pas d'essence!

Nouveau commentaire :
Twitter

Si aucune page de confirmation n'apparaît après avoir cliqué sur "Proposer" , merci de nous le faire savoir via le mail contact@zinfos974.com
------
Merci de nous donner les informations suivantes, elles nous serviront à mieux cerner votre situation :
-- Smartphone ou ordinateur (mac ou windows)
-- Navigateur utilisé
-- Votre fournisseur d'accès internet
------
CHARTE DES COMMENTAIRES

Zinfos 974 vous offre un espace commentaires vous permettant de réagir, discuter, informer. Cet espace est ouvert aux internautes inscrits et non-inscrits au site.

Les intervenants doivent respecter les principes élémentaires du débat.

Sont proscrits :

- Les insultes, les attaques personnelles, les agressions, les propos discriminatoires sous toutes les formes - que ce soit envers les intervenants, les commentateurs ou l'équipe de Zinfos 974.

- Tout contenu contraire à la loi : l'incitation à la violence ou à la haine raciale, la discrimination et la diffamation, les propos homophobes, la négation des crimes contre l'humanité, ou la justification des actes violents et des attentats.

- Les propos pornographiques ou délibérément choquants ne sont pas autorisés.

- Merci d'éviter le hors sujet, les rumeurs infondées et les fausses informations.

- La répétition d'un même commentaire, assimilée à du spam.

- La publicité. Ne soumettez pas des liens commerciaux.

Si le commentaire d'un autre internaute vous paraît contrevenir à cette charte, utilisez la commande "signaler un commentaire abusif" plutôt que d'envenimer le débat.

Pour protéger votre vie privée, ne donnez pas d'indication personnelle (mail, adresse ou numéro de téléphone) dans un commentaire.

En cas de litige, vous pouvez contacter la rédaction de Zinfos 974 via l'adresse contact@zinfos974.com

Vous restez le responsable des commentaires que vous soumettez et en portez la responsabilité. De son côté, la rédaction de Zinfos 974 se réserve le droit de retirer tout commentaire si elle l'estime nécessaire pour la bonne tenue du débat.

Zinfos 974 est seul juge des messages qu'il publie ou modère - y compris pour des raisons qui ne seraient pas répertoriées dans la liste ci-dessus. Vous pouvez demander des explications sur la modération en utilisant l'adresse contact@zinfos974.com, mais toute allusion au travail de modération dans un commentaire sera systématiquement mis hors ligne.

------
Toute l'équipe de Zinfos974 vous remercie
Publicité
 

1F Rue de La Martinique

97490 Sainte-Clotilde

06 92 97 75 75
contact@zinfos974.com


- Contact

- Signaler un abus

- Mentions légales

- CGU

- Politique de Confidentialité

- Nos Journalistes