Les conséquences de la perte financière accusée par le groupe Air France - KLM en 2009 ont pu être vérifiées à l'occasion d'un Comité central d'entreprise qui s'est tenu ce lundi. La direction du groupe a ainsi pu lever le voile sur ce que l'on pourrait appeler un 'plan de rigueur' à destination du personnel au sol et administratif.
Un plan qui ne table visiblement pas sur des licenciements secs ou des "clauses de mobilité géographiques obligatoires" selon le quotidien Les Echos. Au total, 4.109 personnes seraient concernées par ces mesures qui prendront effet sur la période 2010-2012. Sur ce chiffre, 1.885 personnes ont annoncé leur départ volontaire d'ici à la fin de l'année 2010.
Alors qu'elle avait accusé une perte de 811 millions d'euros en 2008-2009, c'est une perte nette de 1.559 millions d'euros qui avait été enregistrée en 2009. Un résultat qui a mené à ce plan de retour à l'équilibre.
Une nouvelle rencontre entre les syndicats de la compagnie et la direction du groupe devrait avoir lieu cet automne pour valider ou faire évoluer ce plan.
Un plan qui ne table visiblement pas sur des licenciements secs ou des "clauses de mobilité géographiques obligatoires" selon le quotidien Les Echos. Au total, 4.109 personnes seraient concernées par ces mesures qui prendront effet sur la période 2010-2012. Sur ce chiffre, 1.885 personnes ont annoncé leur départ volontaire d'ici à la fin de l'année 2010.
Alors qu'elle avait accusé une perte de 811 millions d'euros en 2008-2009, c'est une perte nette de 1.559 millions d'euros qui avait été enregistrée en 2009. Un résultat qui a mené à ce plan de retour à l'équilibre.
Une nouvelle rencontre entre les syndicats de la compagnie et la direction du groupe devrait avoir lieu cet automne pour valider ou faire évoluer ce plan.
