La commune du Tampon, la Préfecture et la Caisse Générale de Sécurité Sociale (CGSS) ont conjointement signé aujourd’hui une charte de partenariat visant à réduire les risques routiers professionnels auxquels sont confrontés les agents municipaux dans le cadre de leur travail. La commune du Sud est la première municipalité de la Réunion à mettre en place cette charte qui vise à réduire les accidents et les comportements à risque. L’objectif est d’augmenter la sécurité des employés au travail.
L’initiative s’inscrit dans le cadre de la politique des ressources humaines de la commune en matière d’hygiène et sécurité. Concrètement, la municipalité s’engage dans la mise en œuvre de différentes actions de préventions des risques routiers. Outre le recensement et le diagnostic des véhicules et des engins à disposition de la commune, l’accord prévoit l’aménagement des véhicules afin d’optimiser leur sécurité et "l’élaboration d’une charte du conducteur de véhicules recensant les règles d’utilisation, les comportements à suivre au volant, ou encore les responsabilités des conducteurs et les règles de bon usage des véhicules".
Enfin, les agents utilisant des véhicules de service bénéficieront de formations visant à réduire les risques routiers tout en ayant une conduite plus économique.
Pour Vanessa Bonin, conseillère en prévention à la mairie du Tampon, l’objectif est de sensibiliser les employés municipaux aux risques routiers : "nous constatons régulièrement des excès de vitesses. Nous allons effectuer quelques piqures de rappel et mettre en place un guide de bonne conduite. Nous réfléchissons actuellement à des sanctions pour les récidivistes", souligne-t-elle.
La commune et ses partenaires se sont engagés sur une période de trois années. La CGSS et la Préfecture apporteront à la collectivité une assistance technique et notamment des supports pédagogiques.